Masterclass: ‘Industrie 4.0 leiden of lijden: Duurzame inzetbaarheid in de haven’

We zien dat veel bedrijven op dit moment iets willen met Duurzame Inzetbaarheid, maar niet exact weten wat het is en wat de mogelijke gevolgen zijn, laat staan hoe zij hier de komende tijd mee aan de slag willen gaan (zie ook dit artikel uit Trouw). Door snelle ontwikkelingen in techniek, automatisering en regelgeving is flexibiliteit van personeel gewenst, maar de flexibiliteit van de populatie neemt, o.a. door vergrijzing, steeds verder af. Steeds meer 55-plussers kunnen het werk (fysiek) niet meer aan en zijn ook niet altijd meer inzetbaar in onregelmatige diensten.

Tot uw 67e gezond en gemotiveerd in de haven werken

Hoe zorgt u ervoor dat uw medewerkers veilig en gezond kunnen blijven werken tot aan hun pensioen? Hoe zorgt u ervoor dat medewerkers zich blijven ontwikkelen en niet aan de kant komen te staan?

Donderdag 16 november organiseren wij samen met Deltalinqs de Masterclass: ‘Industrie 4.0 leiden of lijden; Duurzame Inzetbaarheid in de Haven’, om bovenstaande vragen te beantwoorden. Onze adviseurs Dorinde Brands en Kees Peereboom behandelen hierbij niet alleen de problemen, maar ook oplossingen, handvaten en best practices uit andere branches.

Details

Zet deze datum dus in uw agenda:
Wat:                 Masterclass: Industrie 4.0 leiden of lijden
Voor wie:        Directies, operationeel/plant managers, QHSE-managers en HR managers
Wanneer:        Donderdagmiddag 16 november van 16:00 tot ca. 17:30
Waar:              Deltalinqs, Waalhaven ZZ19, Rotterdam (zaal 1)
Kosten:            Deelname is voor leden van Deltalinqs gratis (1 à 2 personen per bedrijf); vol is vol

U kunt zich aanmelden via Deltalinqs onder vermelding van naam, e-mailadres en functie
Wij hopen u op 16 november te mogen ontmoeten!